近日，我国北方多个省市地区，陆续发布了清理编外人员的通知。比如，哈尔滨市《哈尔滨市级机关事业单位开展编外用人清理规范工作》的公告显示，计划在5年内完成编外人员的清理，按照每年不少于20%的规模进行。
什么是编外人员？
编外人员，即不属于编制内的人员，是指在政府机构、企事业单位等公共机构中，以合同制或临时工等形式从事工作的人员。从规范管理角度看：清退编外人员可以减少机构层次，降低管理成本，提高工作效率。同时，也可以让机构更加清晰、明确，减少管理漏洞和人员纠纷。多地清理编外人员背后地方财政有多急！
从财政支出角度看：清退编外人员可以减少机构的人力成本，降低机构的财政负担，有利于财政预算的合理分配。
毫不夸张，这件事几乎让所有人感到震惊。虽然编外人员没有编制，但在很多人看来就是铁饭碗，可以长长久久一辈子干下去，现在这个铁饭碗竟然被打破了。编外人员并不是一个小数字，在很多三四线小城，这些人被清理出来后，如果要重新新找工作，几乎没有可能。
几乎所有人都知道了，那就是地方财政紧张的问题，这同时也是清理编外人员的主要原因，很简单，就是在土地卖不出去之后，现在的财政养不起那么多人了。多地清理编外人员背后地方财政有多急！
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